ИНТЕРЕСНО: сколько времени Ваши работники действительно работают? (инфографика)

Сколько времени Ваши работники действительно работают? Ответ может Вас удивить.

Сотрудники работают. Конечно. Но существует больше 50 % вероятности, что они при этом не выполняют своих прямых обязанностей.

Согласно опросу 2000 офисных служащих, проведенному разработчиком программного обеспечения для управления работой AtTask и компанией по исследованию рынка Harris Interactive, на реальную работу уходит 45 % всего времени. Это значит, что остаток тратится на совершенно другие вещи. Просмотрите Вашу самую последнюю платежную ведомость: низкая производительность – это слишком дорого.

Как показал опрос, тратить рабочее время означает проверку постоянно переполненных «Входящих», возню с административными поручениями, посещение встреч и разнообразные перерывы.

Чтобы узнать больше о способе жизни среднего офисного коллектива, включая предпочтительные способы общения и наиболее частые причины конфликтов, просмотрите инфографику ниже.

И, конечно, сразу же к работе!









Перевод текста: Анжела Цуркан, студентка факультета переводоведения Херсонского Государственного Университета
Русификация инфографики: Анастасия Григорьева, студентка кафедры изобразительного искусства и дизайна факультета культуры и искусств Херсонского Государственного Университета
Источник: http://www.entrepreneur.com/article/240076
Автор: Кэтрин Клиффорд, корреспондент журнала Entrepreneur. Частично занимается краудфандингом, экономикой разделения и социальным предпринимательством.
Оставить комментарий
Интересные комментарии к записи
vass
05 декабря 2014
Можно сделать за пару часов столько, сколько не сделать и за 8 часов.
Sergey Trushin
27 ноября 2014
Комментарий нашего сотрудника, присланный в личной переписке. Не могу не поделиться, понравилось.
Что делать-то со всем этим?
1. Найти себя в этом списке отвлекающих факторов и понять, что такова судьба, ибо никто не в силах противостоять.
2. Найти себя и наконец-то применить всю информацию что была встречена до сир пор в статьях о борьбе с прокрастинацией.
3. Проголосовать за проведение тренинга по тайм-менеджменту.
4. Расстроиться и уйти в запой.
5. Ничего не делать.
6. Продолжать работать как работал (-а).
7. Уйти в монахи. Познать дзэн. Понять, что так устроен мир и главное не количество отработанного времени, а производительность. Вернуться. Повысить производительность.
8. Повысить производительность, не уходя в монахи.

Если по какой-то причине вы не можете позвонить или дозвониться, оставьте свой номер и мы сами вам перезвоним

Номер указывайте вместе с кодом страны. Например +380ХХХХХХХХХ

Оставьте свой номер и мы сами вам перезвоним в течение дня

Номер указывайте вместе с кодом страны. Например +380ХХХХХХХХХ

Оставьте свой номер и мы сами вам перезвоним в течение дня

Номер указывайте вместе с кодом страны. Например +380ХХХХХХХХХ
Не нашли что искали?

Спасибо за Ваш выбор. Мы перезвоним Вам в течении 26 секунд и обсудим детали.

Номер телефона

Ваша заявка принята и в ближайшее время мы с вами обязательно свяжемся!

Спасибо! Ваш комментарий появится на сайте после проверки администратором